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日前，北京國安足球俱樂部總經(jīng)理李明做客《足球100分》節(jié)目，回應(yīng)了諸多犀利的問題，包括“吃回扣”、欠薪、球員選擇等。

本賽季中超聯(lián)賽已戰(zhàn)罷12輪，北京國安以4勝6平2負(fù)積18分的成績暫列中超積分榜第7。這個(gè)成績顯然不盡如人意，國安也在這個(gè)間歇期完成換帥。李明表示，國安這個(gè)賽季一定要全力爭亞冠，這是最終目標(biāo)。然而球隊(duì)還遭遇著欠薪問題，多少都會影響球員的發(fā)揮?！半m然沒有直接關(guān)系，但或多或少會影響到管理和對球員比賽前的準(zhǔn)備。但是這一點(diǎn)我還是挺佩服周董，在這么困難的情況下，他依然在解決俱樂部所有的事情，而不依靠其他方面，我覺得周董是挺不容易的?！崩蠲髡f。

在國安的主場，每當(dāng)球隊(duì)遭遇逆境，李明總是被“點(diǎn)名”，甚至被質(zhì)疑存在吃回扣的情況，李明回應(yīng)：“我來國安之后，周總說財(cái)務(wù)總監(jiān)對你最重要。我不能一個(gè)人在前面工作，然后不知道后面有沒有子彈，我不知道誰去支付，所以我的所有工作財(cái)務(wù)部門全部跟進(jìn)，所有會議他都參加，因?yàn)楹笃诘馁Y金支付由他決定。

“其次，國安俱樂部是管理層決策，并不是我一個(gè)人決策，這個(gè)機(jī)制也不允許我決策，一旦啟動一項(xiàng)工作是輻射到各個(gè)部門。教練提出需求，我們提供人選，教練認(rèn)可之后，我們再去談，技術(shù)人員對細(xì)節(jié)，財(cái)務(wù)人員去支付，我們對于傭金的制度也有標(biāo)準(zhǔn)。

“如果我只謀取私利的話，這個(gè)俱樂部能很好運(yùn)行發(fā)展嗎？有些責(zé)任我在這個(gè)位置上就要去承擔(dān)，我希望主要矛盾在我身上，不要在球員和教練身上。如果真有這樣的事，球員、員工、老板能信任我嗎？我在國安工作了7年，也沒必要去回應(yīng)，我們有很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧鞒??！?/p>

李明接著談到今年離隊(duì)球員的情況：“球隊(duì)贏了球沒關(guān)系，輸了球一定是李明的責(zé)任，我能理解大家的心情。像球員離隊(duì)既有俱樂部的考量，也是遵循主教練的意見，大家談到的巴頓，我們給他提供了續(xù)約，但是他之前位置比較尷尬，很難獲得位置。

“今年斯坦利要求一個(gè)位置只帶兩個(gè)人，其實(shí)我們是想留曹永競的，但是斯坦利沒辦法帶那么多人訓(xùn)練，每個(gè)教練風(fēng)格不同，我們必須尊重他。

“俱樂部也有減負(fù)的考量，堆了一堆球員用不上，我們在考慮減負(fù)。像楊帆教練不用他，他又占著工資，我們俱樂部也需要生存運(yùn)營，用不上的就賣出去或者租出去。我們也需要年齡結(jié)構(gòu)的調(diào)整，我們理解球迷對球員的感情，但職業(yè)俱樂部必須要遵循這些規(guī)律?！?/p>

最后談到國安球迷心中的“朱砂痣”施密特，李明說當(dāng)時(shí)在困難情況下沒給他足夠時(shí)間，這是他的責(zé)任，“施密特有自己鮮明的執(zhí)教哲學(xué)，他的離開因?yàn)槎喾N原因吧，當(dāng)時(shí)在困難的情況下沒有給教練足夠的時(shí)間，這是我們俱樂部的責(zé)任，也是我的責(zé)任。

“其實(shí)回過頭來看，這對球隊(duì)確實(shí)是個(gè)巨大的損失，但是當(dāng)時(shí)有當(dāng)時(shí)特殊的原因，包括球隊(duì)連續(xù)成績的下滑以及教練可能也表現(xiàn)出很急躁的心態(tài)，他甚至沒想到我們會決定他下課。其實(shí)他和俱樂部處得挺好，雖然我們之間有過爭執(zhí)也有過不同的觀點(diǎn)，但最后好聚好散。”